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构建党风廉政建设“新常态”
来源:未知      2016-10-09 13:11
  
  据兰州日报报道 近年来,市安监局采取“五述”、“三督查”、“三跟踪”、“三防控”等措施,积极构建党风廉政建设“新常态”,切实推进党风廉政建设规范化、制度化、常态化。
 
  据了解,去年,市安监局积极组织开展中层领导干部“五述”。该局结合“3783”主体责任体系,要求局机关各处室、局属各单位主要负责人每半年进行一次“五述”(即:述学习教育、述履职尽责、述遵纪守法、述廉政建设、述作风建设),探索“引权入笼”的新方式,形成了层层传导压力、强化监督管理的良好机制,达到了以述促廉的目的。二是组织开展“三督查”、“三跟踪”。据统计,2014年至2015年共计开展廉政效能“三督查”48次,“三跟踪”回访48次,下发督办22期,共计督办138项督办工作、201项重点工作,对发现的苗头性问题,进行了及时约谈,做到了抓早抓小、防微杜渐,有效促进了各项工作任务和廉政纪律的落实。
 
  今年,市安监局结合党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神,中纪委、省纪委和市纪委全会的部署,按照严明政治纪律和政治规矩,坚持把纪律挺在前面和驰而不息纠正“四风”的要求,在“三督查”、“三跟踪”的基础上,创新督查方式,开展了“三防控”即:防迷失,防止政治方向迷失(要求全局党员干部认真学习党章、党纪和党规,坚持思想上、行动上与党中央保持一致),防工作方向迷失(要求全局党员干部牢固树立“红线”意识,坚持做好安全生产工作,全力遏制重特大安全生产事故的发生);防破纪,防止全局党员干部违反党的“六大纪律”,防止突破“四种形态”。防反弹,防止出现违反中央“八项规定”、省委“双十条”、市委“十四条”的行为反弹;防止“四风”问题反弹。进一步加强局内部、外部防控和全体党员干部自身廉洁自律的约束,实现重要环节、重点部位纪检监督“全覆盖”,充分发挥监督机构的作用,防止工作人员“不作为、乱作为、慢作为”和违纪违法行为等问题的发生,为推进兰州安全生产工作稳定大局提供坚强的政治纪律保障。
 
  市安监局负责人介绍,下一步,该局将结合“两学一做”学习教育,进一步提高全体党员干部理论修养,党性修养,自身品行修养,进一步牢固树立正确的世界观、人生观、价值观。在思想上、行动上、作风上做到立党为公、执政为民,努力造就一支政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正、清正廉洁的队伍;采取有效措施,结合“三督查”、“三跟踪”、“三防控”,对局机关各处室和局属单位负责人对所属人员约谈工作进行定期、不定期督查,确保约谈工作全覆盖;通过强化宣传教育,推进廉洁从政。始终以党性党风党纪教育为重点,教育引导党员干部继续深入学习贯彻中国共产党《廉洁自律准则》、《纪律处分条例》、《问责条例》,认真学习并严格遵守党章,切实做到讲党性、重品行、做表率,进一步加强廉政文化建设,提高生动性、广泛性和实效性。

 
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